CBS en PFZW publiceren beiden cijfers over aantallen werknemers per branche en per regio. De onderlinge relatie tussen deze cijfers wordt momenteel onderzocht.

In het tweede kwartaal van 2022 vond 50 procent van alle werknemers in de zorg en welzijn hun werkdruk (veel) te hoog. Een half jaar eerder was dat nog 44 procent. Met 61 procent was de ervaren werkdruk in het tweede kwartaal van 2022 het hoogst bij werknemers in de kinderopvang. Dat meldt het CBS aan de hand van recent onderzoek naar de werkdruk en arbeidstevredenheid van werknemers in zorg en welzijn.

Op basis van de jaarcijfers van de Enquête Beroepsbevolking is het aantal gedetacheerden in de werkzame beroepsbevolking naar (sub)branche van de bedrijfstak zorg en welzijn weergegeven.

Bijna 520 duizend werknemers (6,7 procent) van 15 tot 75 jaar noemden in 2021 werkdruk als belangrijkste reden voor hun laatste verzuim op het werk. Deze werknemers waren twee keer zo lang afwezig van het werk vergeleken met alle werknemers die hadden verzuimd. Dit meldt het CBS op basis van cijfers uit de Nationale Enquête Arbeidsomstandigheden (NEA) van het CBS en TNO.

In deze tabel wordt het hoogst behaalde onderwijsniveau van werknemers in de zorg- en welzijnssector gepresenteerd, en dan specifiek in de branche Verpleging, Verzorging en Thuiszorg (VVT).

Het aantal mensen dat vrijwilligerswerk doet, is in 2021 verder gedaald. In dat jaar zei 39 procent in de afgelopen twaalf maanden zich ten minste één keer vrijwillig te hebben ingezet voor een organisatie of vereniging. Tien jaar eerder was dat nog 51 procent, en in 2020 44 procent. De afname tussen 2020 en 2021 was vooral te zien bij vrijwilligerswerk op school, in het jeugdwerk en voor culturele verenigingen. Dat blijkt uit nieuwe cijfers van het CBS.

Steeds meer mensen in Nederland zijn hoogopgeleid. Waren in 1981 laagopgeleiden nog in de meerderheid, in 2021 was het grootste deel van de 15- tot 75-jarigen middelbaar opgeleid, gevolgd door hoogopgeleiden. Het aandeel hoogopgeleiden nam niet alleen toe onder mensen die werken in beroepen met zeer complexe gespecialiseerde taken, maar ook in de andere beroepsniveaus.

Tabellenset met de belangrijkste uitkomsten van de mei/juni meting van de werknemersenquête (WNE) 2022.

Tabellenset met de belangrijkste uitkomsten van de mei/juni meting van de werkgeversenquête (WGE) 2022.

Tabellenset met de belangrijkste uitkomsten van de mei/juni meting van de werknemersenquête (WNE) 2022, specifiek voor de branche Jeugdhulp (alternatieve afbakening).

In 2021 werkte 48 procent van de werkzame beroepsbevolking van 15 tot 75 jaar in deeltijd, vrouwen vaker dan mannen. Kassamedewerkers deden dit het vaakst met 94 procent deeltijdwerkenden. Managers vormden de beroepsklasse die het vaakst in voltijd werkte, agrariërs werkten het vaakst meer dan 40 uur per week. Dit meldt het CBS op basis van nieuwe cijfers en de publicatie Nederland in cijfers.

Deze tabel bevat gegevens over de samenhang tussen de werkbeleving van werknemers in de zorg- en welzijnssector en hun mobiliteit in de periode 2020-2021 aan de hand van informatie uit de meting in 2020 van de AZW Werknemersenquête.

Deze tabel bevat gegevens over de kwalificaties van werknemers en zelfstandigen. Hierbij is uitgesplitst naar het wel of niet werkzaam zijn in de sector zorg en welzijn. Voor degenen die werkzaam zijn binnen zorg en welzijn, wordt uitgesplitst naar de branche waarin men werkzaam is. De cijfers gaan over de situatie in 2020 en zijn beschikbaar naar regio.

Tabellenset over gebruik van kinderopvang in de periode 2015-2021 in Nederlandse gemeenten, naar leeftijd van de aanvragers en kinderen en naar soort opvang.

Maatwerktabel over het aantal kinderen en kinderopvanguren in de formele kinderopvang voor 2020 en 2021.

Deze tabel beschrijft het aantal jongeren dat per jaar jeugdzorg in natura ontvangt. De tabel is op enige punten een verbijzondering / uitbreiding van de StatLine tabellen ''Jongeren met jeugdzorg; persoonskenmerken (2015-2020)" en “Jongeren met jeugdzorg; persoonskenmerken (2021). Indien niet anders vermeld zijn de beschreven definities en methoden ook van toepassing op deze tabel.

AZW StatLine bevat een aantal tabellen over mobiliteit en over werkgelegenheid. De onderlinge relatie tussen deze tabellen wordt in dit document uitgelegd.

Het aantal mensen dat wisselde van beroep is in 2021 licht gestegen, na een aanzienlijke daling in 2020. Daarnaast piekte in 2020 het aandeel mensen dat zonder werk raakte, waarna dit in 2021 weer afnam. Hierin zijn wel behoorlijke verschillen naar beroep. Dit blijkt uit de publicatie Dynamiek op de Nederlandse Arbeidsmarkt 2022, waarin taken en vaardigheden van mensen centraal staan. Deze publicatie is een samenwerking van het CBS, TNO en externe onderzoekers

Deze tabel bevat gegevens over ziekteverzuim volgens werknemers van 15 t/m 75 jaar in de periode 2014 -2021 op basis van de Nationale Enquête Arbeidsomstandigheden (NEA).

Het ziekteverzuim onder werknemers van bedrijven en overheid is in het eerste kwartaal van 2022 gestegen tot 6,3 procent, het hoogste percentage dat het CBS ooit heeft gemeten. In dezelfde periode van 2021 was het verzuim 4,8 procent. In 2021 gaf ruim 8 procent van de werknemers aan bij het meest recente verzuim klachten te hebben gehad die werden veroorzaakt door COVID-19 (corona). Dit meldt het CBS op basis van nieuwe cijfers uit de kwartaalenquête ziekteverzuim en de Nationale Enquête Arbeidsomstandigheden (NEA) van CBS en TNO.